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Was sind Branchen-Jobbörsen? Warum sie helfen, Ihren Traum-Logistik-Job zu finden

Die Branche im Fokus: Das ist das Geheimnis branchenbezogener Jobbörsen. (Foto-Quelle: Fotolia)

Branchenspezifische Jobbörsen machen Sinn. Das gilt auch für Logistik-Jobbörsen.

Spezialisten-Jobbörsen sind die Gewinner unter den Jobbörsen. In die Bewerber-Umfrage des Jobbörsen-Kompass 2017 des HR-Nachrichtenportals Crosswater Job Guide sind mehr als 24 000 Bewertungen eingeflossen, die Nutzer von Jobbörsen abgegeben haben.

Auf der Suche nach ihrem Traumjob sind die Kandidaten mit spezialisierten Karriereportalen am zufriedensten. Auf einer Skala von 1 bis 7 erzielten die Anbieter, die sich bei der Kandidatenansprache auf eine Branche, einen Ausbildungsgrad oder eine bestimmte Karrierephase konzentrieren, einen durchschnittlichen Zufriedenheitsgrad von 4,51. Generalisten, die alle Kandidaten unabhängig von Berufsfeld und Berufserfahrung adressieren, landen bei einem Wert von 4,26, geht aus der Umfrage hervor. Eher niedrig in der Gunst der Kandidaten stehen dagegen Jobsuchmaschinen, die mit 3,86 bewertet wurden.

Im Vordergrund steht bei der Bewertung von Jobportalen für die Nutzer der Mehrwert für sie selbst. Dazu gehören die mögliche Zielgenauigkeit der Suche, die Suchqualität gemessen an den vorgeschlagenen Angeboten, die Weiterempfehlungsrate sowie die allgemeine Zufriedenheit mit der Jobbörse, etwa der Nutzerfreundlichkeit der Bedienoberfläche. Besonders bei Zielgenauigkeit und Suchqualität können Branchen-Jobbörsen wie BirdieMatch, das Job-Matching-Portal für Logistik, Spedition, Transport und KEP, punkten.

Boutique-Recruiting

Gerhard Kenk, Gründer und Geschäftsführer des HR-Nachrichtenportals Crosswater Job Guide, spricht von Boutique-Recruiting, welches spezialisierte Jobbörsen bieten: Ein exquisites Produktangebot, angenehmes Ambiente jenseits von Wühltischen, wählerische Kunden – das seien Eigenschaften, die von einer Stammklientel bevorzugt würden.

Auch im Recruiting genießen Boutiquen wie etwa branchenspezifische Jobbörsen, beispielsweise bezogen auf Logistik-Jobs, einen besonderen Ruf. Präzise, auf die Branche oder Berufsgruppe zugeschnittene Stellenangebote, Bewerber als Besucher mit einer klaren Vorstellung ihrer Karrierechancen und Wünsche sowie die geringen Streuverluste sind die guten Argumente für die Branchen-Jobbörsen wie BirdieMatch für Logistik-Jobs.